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新しいスキルで、新時代を制す。

新時代のオフィスワークは、
自分の手で「DX推進」「IT化」で
業務効率化を進めていくことが求められる。
裏を返せば、オフィスワークでも自分次第で「スキル」も「収入」も手に入れる
チャンスがあるということ。
これからの時代に求められる存在となるため、
新しいスキルで新時代を制せ。

CONTENT 01

はたらきながら、
スキルを学ぶ。
希望が叶う
新時代オフィスワーク。

スキルUPしたい
収入UPしたい スペシャリストになりたい

CONTENT 02

スキルが身につき
希望が叶う秘密は?

point1
POINT

現時点で
業務効率化
スキル不要

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POINT

普通の事務から
スタートOK

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POINT

国家資格を持つ
スタッフはじめ、
全力サポート

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POINT

自分のペースで
どんどん成長

CONTENT 03

無理なくスキルアップ
できる秘密は?

配属先の業務を知ろう

まずは普通の事務をしながら配属先の業務に慣れましょう!「この仕事、手間がかかるなー」など気づきがあるとGOOD!気づくことが成長の第一歩です。

STEP1 配属先の業務を知ろう
STEP2 スキルを纏う

スキルを纏う

約1000種類のオンライン講座を好きな時に無料で受講可能。【講座例】初心者~上級者までのExcel基礎、関数によるデータ集計のコツ、ピボットテーブル活用による集計分析、Excel自動化方法等。

プロから学ぶ

オンライン講座では学びきれないスキルを仲間との集合研修で、身につけよう。ロジカルシンキングや、課題解決に役立つ研修など定期的にプロによる集合研修もご用意。

STEP3 プロから学ぶ
STEP4 纏ったスキルを活かそう

纏ったスキルを活かそう

今回の採用は、パーソルエクセルHRパートナーズの社員として、特定の企業に常駐する「無期雇用派遣」という働き方。纏ったスキルと、希望を考慮した配属であなたのやりたいことを叶えよう。

CONTENT 04

スキルを纏うイメージ

まずは今まで通りの事務業務をスタート。
いきなり業務改善をすることはありません。
経験を積んでいく中で
自然と業務効率化のスキルを纏えます。

入社1週間

集合研修

入社2週間~

配属先で普通の事務からスタート、
オンライン講座などで自己学習

就業中

オンライン講座と配属先の
業務を通じて、
自己実現に向けたチャレンジをサポート

入社1年

集合研修

CONTENT 05

案件事例

案件事例1

活気あるエンタメ業界★

  • ポイント:髪・ネイル自由、駅チカ、
    土日祝休
  • 職種:一般事務
  • 月給:225,000円~
  • 勤務地:千代田区大手町(東京)
案件事例2

大手広告代理店!

  • ポイント:20・30代活躍中、
    土日祝休、大手・有名企業
  • 職種:サポート事務
  • 月給:225,000円~
  • 勤務地:港区(東京)
案件事例3

注目のIT関連企業

  • ポイント:ブランクOK、土日祝休、
    大手・有名企業
  • 職種:アシスタント事務
  • 月給:195,000円~
  • 勤務地:梅田(大阪)
案件事例4

大人気マスコミ業界☆

  • ポイント:髪・ネイル自由、駅チカ、
    大手・有名企業
  • 職種:イベント企画の営業事務
  • 月給:195,000円~
  • 勤務地:京橋(大阪)

CONTENT 06

応募後の流れ

1

書類選考

2

WEB面接(1回)

3

適性検査

4

内定・入社

CONTENT 07

Q&A

  • Q.服装や髪色に決まりはありますか?

    A:配属先によって異なりますが基本的には華美で無ければOKです。

  • Q.WEB面接はスマートフォンから
    参加できますか?

    A:参加可能です。

  • Q.私服勤務は可能ですか?

    A:配属先によって異なりますが希望があれば最大限考慮して配属します。

  • Q.適性検査はどんなことをしますか?

    A:選択形式で行う検査です。

CONTENT 08

募集要項

給与
【東京】 月収例22万5,000円~
24万円(別途残業代支給)
【大阪】 月収例19万5,000円~21
万円(別途残業代支給)

※パナソニック健康保険組合加入
本人負担は約4割で年間約3万4000円もお得
※残業代全額支給(月20時間以内)
※勤務地・配属先は、経験により異なる

休日休暇 年間休日120日以上、完全週休2日(土日祝休み)、
長期休暇(年末年始、GW、夏季休暇)、産前・産後休暇
応募条件 高卒以上、事務職の経験をお持ち
の方
転居を
伴う転勤
なし
勤務地 大阪府内・東京23区内の企業に
配属